نام فایل : تربيت ارزياب و خودارزيابي بر اساس مدل سرآمدي EFQM

فرمت : .ppt

تعداد صفحه/اسلاید : 163

حجم : 4 مگابایت

بنام خدا
تربيت ارزياب و خودارزيابي بر اساس مدل سرآمدي EFQM
در پايان اين دوره شركت كنندگان قادر به:
درك مدل سرآمدي EFQM
با استفاده از مدل قادر به ارزيابي سازمان خود مي باشند.
قادر به بررسي و جاري سازي اطلاعات و داده هاي لازم براي خود ارزيابي خواهند بود.
هدف از اين دوره
EFQM
بنياد مديريت كيفيت اروپا
EFQM
EFQM ...
يك سازمان غير انتفاعي است.
در سال 1988 توسط 14 مديرعامل شركت هاي اروپايي تاسيس شد.
بيش از 800 عضو در سطح اروپا و سازمان هاي صنعتي بزرگ دارد.
اعضاي EFQM در سال 1988
ماموريت:
نيروي محركي براي سرآمدي پايدار در سازمان هاي اروپايي

چشم انداز:
دنيايي كه در آن سازمان هاي اروپايي سرآمد هستند.
ماموريت و چشم انداز EFQM
فعاليت هاي EFQM
روش هاي بهبود و پيشرفت براي مديريت سرآمد
سازمان دهي دانش و پروژه هاي الگوبرداري
تبليغات و ارائه EQA – جايزه كيفيت اروپاEFQM
جوايز بين المللي كيفيت
جايزه دمينگ
ابتدا در سال 1951 ارائه شد.
JUSE (همبستگي مهندسين و دانشمندان ژاپني)
جايزه ملي كيفيت ماكولم بالدريج
در سال 1987 عرضه شد. اين جايزه بر اساس برنامه كار بهبود زير نظر رئيس جمهور وقت ريگان پايه گذاري شد.
جايزه كيفيت اروپا (EQA)
ابتدا در سال 1992 ارائه شد.
EFQM در مشاركت با EOQ و EU
جوايز بين المللي كيفيت
....